Разрешение на работу гражданам Израиля

Патент или разрешение на работу

Россия использует два разных порядка допуска иностранцев к труду, и выбор между ними определяется не гражданством как таковым, а режимом въезда на дату пересечения границы. Въехавшим без визы оформляется патент. Въехавшим по визе оформляется разрешение на работу, которое запрашивает работодатель после получения разрешения на привлечение иностранных работников.

Порядок допуска гражданина Израиля к труду в России определяется режимом въезда на дату пересечения границы и наличием статуса проживания. Обладателю РВП или вида на жительство отдельный документ на работу не нужен вовсе, и это самый короткий путь для тех, кто планирует работать долго.

Как устроено разрешение на работу

  • Инициатор это работодатель: он получает разрешение на привлечение и использование иностранных работников
  • Привлечение по квоте требует предварительной заявки о потребности в работниках, поданной заранее
  • Разрешение на работу выдаётся под конкретного работодателя, профессию и регион
  • Приглашение на въезд и рабочая виза оформляются отдельно и связаны с разрешением
  • Смена работодателя означает переоформление документов, а не простой перевод

Высококвалифицированные специалисты

Для специалистов с подтверждённым уровнем вознаграждения предусмотрен отдельный, заметно более короткий порядок: разрешение оформляется вне квоты, а члены семьи получают производные документы. Это самый быстрый рабочий маршрут, но он полностью зависит от работодателя и от сохранения условий договора.

  • Уровень вознаграждения не ниже установленного законом для этой категории
  • Ходатайство подаёт работодатель, он же отвечает за уведомления и отчётность
  • Расторжение договора прекращает статус специалиста и производные статусы семьи

Документы гражданам Израиля

  • Национальный паспорт и нотариально заверенный перевод
  • Документы об образовании и квалификации
  • Медицинские документы об отсутствии ВИЧ, инфекционных заболеваний и наркозависимости
  • Трудовой или гражданско-правовой договор с работодателем
  • Израильские документы легализуются апостилем и переводятся на русский язык с нотариальным заверением перевода

Советские документы, сохранившиеся у репатриантов, нередко оказываются ценнее современных: свидетельство о рождении образца РСФСР напрямую подтверждает внеквотное основание. Мы разбираем архив заявителя целиком, прежде чем заказывать что-то новое.

Обязанности работодателя

  • Уведомить территориальный орган МВД о заключении договора в течение трёх рабочих дней
  • Уведомить о расторжении договора в тот же срок
  • Соблюдать условия, на которых выдано разрешение: профессия, регион, вознаграждение
  • Обеспечить постановку работника на миграционный учёт как принимающая сторона

Штрафы назначаются на каждого работника отдельно, поэтому проверка документов до приёма обходится компании дешевле любой последующей проверки.

Как перестать зависеть от разрешительных документов

Обладателю РВП или вида на жительство отдельный документ на работу не нужен вовсе: право трудиться следует из самого статуса. Для тех, кто планирует работать в России дольше двух-трёх лет, это самый спокойный путь: он снимает зависимость и от работодателя, и от продлений.

Смежные страницы

Нужна консультация?

Проверим режим въезда и подберём документ, который действительно нужен в вашем случае.

Записаться

Определим ваш порядок допуска к труду

Оставьте заявку: проверим режим въезда, определим нужный документ и распределим обязанности между вами и работодателем.